杢スウェットニット ヘビーウエイト ◆高品質 UNISEX myhealthcareinc.com,/saccharimeter19989.html,トップス , スウェット,杢スウェットニット/ヘビーウエイト/UNISEX,5676円 myhealthcareinc.com,/saccharimeter19989.html,トップス , スウェット,杢スウェットニット/ヘビーウエイト/UNISEX,5676円 5676円 杢スウェットニット/ヘビーウエイト/UNISEX トップス スウェット 杢スウェットニット ヘビーウエイト ◆高品質 UNISEX 5676円 杢スウェットニット/ヘビーウエイト/UNISEX トップス スウェット
【ADAM ET ROPE'定番のロングセラーアイテム】#13;
がっしりとしたヘビーウェイトな生地感とニットのような柔らかい肌触りが両立した至高の1枚。#13;
#13;
【素材】#13;
「春、秋、冬3シーズン大活躍。抜群の肌触りとヘビーウェイトスエットのようなタフな生地感を両立させた1枚」#13;
#13;
へビーウェイトのスウェットのような生地感とニットの柔らかな肌触りが両立した、上品な杢目が目を惹く新感覚のプルオーバー。数色が交じり合った杢調の表情が、大人のカジュアルな印象を演出します。非常に目が詰まっているため、丈夫で独特な張りのあるふっくら感があります。またストレッチが強く効き、ストレスフリーな素材感です。#13;
#13;
#13;
【デザイン・シルエット】#13;
「絶妙なハリ感が立体的なシルエットを演出」#13;
#13;
前面と背面、両方にガゼットを施したベーシックなプルオーバー。ベーシックだが、程良いオーバーサイズシルエットが、スタイリングの抜け感になりアクセントとなります。上品なバランスのオーバーシルエットと上質な生地感は、1枚でもインナーでも重宝すること間違いなしの逸品。#13;
#13;
#13;
【カラー】#13;
ブラック、トップグレー、ベージュの3色展開。#13;
#13;
#13;
【おすすめスタイリング】#13;
デニムやチノなどオーセンティックなテイストから、スラックスなど綺麗めのテイストにも合わせられる着回し力が抜群に高い1枚です。#13;
#13;
#13;
【スタッフ着用レビュー】#13;
■スタッフA#13;
身長:165cm#13;
サイズ:S#13;
Sサイズ着用でジャストに。腕の太さにゆった感がありますが、下部分に絞りがあるためスッキリとした見え方をしてくれます。もう少しゆとりをもって着用したい方であれば、Mサイズ以上がオススメですね。シワもつきにくくストレッチ感も充分です。#13;
#13;
#13;
■スタッフB#13;
身長:176cm#13;
サイズ:L#13;
Lサイズ着用で身幅、腕周り共にゆったりしたサイズ感で着用できます。着丈はスッキリしていたのでLサイズを選びました。がっちりした僕でも、サイズにゆとりをもって着用ができます。ニットなのですが、着心地はスウェットの様で、一日中着てもストレスを感じる事は無いと思います。あまりの着心地の良さに「また同じの着てる」って思われる日が増えそうです。#13;
#13;
#13;
【お店ではこんなお客様が購入されています】#13;
■30代前半のお客様#13;
普段からワイドパンツなどゆったりしたシルエットがお好きな方で175cm程度。着回しが効くアイテムを普段から好んでいる。コートニーズだったが、お色味や一枚でも様になる感じを気に入っていただきややゆったり目のMサイズを購入。 #13;
着回しが効くと言うことでモノトーン系のお色味はお持ちだった。そこで、合わせやすさもありつつ、顔まわりが明るく見える点を気に入っていただきベージュをご購入頂きました。#13;
#13;
#13;
【モデル着用】#13;
男性:185cm/L、177cm/L#13;
女性:163cm/S#13;
#13;
#13;
【推奨サイズ】#13;
サイズS:身長~165cm#13;
サイズM:身長~175cm#13;
サイズL:身長180cm~#13;
※標準体型を基にした目安になります。#13;
#13;
#13;
ーーーーーーーーーーーーー#13;
裏地:なし#13;
光沢感:微光沢#13;
透け感:なし#13;
ポケット:なし#13;
伸縮性:あり#13;
生地の厚さ:厚い#13;
ーーーーーーーーーーーーー
残業代請求の相談なら弁護士へ
弁護士にお任せください!
土日祝・夜間のご相談は、お問い合わせの状況によっては難しい場合もございます。
お客様ごとに個別に日程調整をいたしますので、<KEEN(キーン)> UNEEK/サンダル ◆
累計解決件数 | 6201件 |
---|---|
累計解決金額 | 93億3145万5219円 |
1月度解決件数 | 163件 |
1月度解決金額 | 1億9326万7639円 |
ベリーベスト法律事務所では、多くのお客様にお気軽に残業代請求のご相談をいただくため、何度でも相談無料とさせていただきました。ぜひお気軽にご相談ください。
教育、金融、出版・広告、商社、エンターテイメント、コンサルティング、冠婚葬祭、人材 美容、運送業・ドライバー、小売、教育、不動産 等
集計期間:2013/5/13~2018/5/22
有効回答数:2633件
従来、残業代請求の時効は「2年」でしたが、2020年4月より、残業代請求の時効が、当面「3年」になりました。
残業代請求を躊躇していると、徐々に請求できる残業代がなくなっていくことになります。
在職中でも退職後でも残業代請求はできますので諦めずに、まずはご相談ください。
残業代請求にあたっては、残業していたことを証明するため、事前に証拠を整理することが必要となります。弁護士に依頼することにより、手間のかかる作業を弁護士に任せることができます。
「給与体系が年俸制だから残業代は発生しない」「すでに給与の中に残業代が含まれているから残業代を支払う義務はない」「営業手当を支払っているから残業代は発生しない」などという会社も多いですが、これらは法的根拠はなく、残業代を支払わなくていい理由にはなりません。
法律のプロである弁護士が介入することで、上記のような反論を封じることができます。
「残業代請求すると自分に不利益なことが起こるのではないか?だから依頼するのをためらってしまうんですが・・・」と悩まれている方が少なくありません。
残業代請求は従業員の正当な権利であり、請求したことが不利益になる、ということはありません。
弁護士に相談したことで、「安心できた」「請求してよかった」と、多くのお客様にご満足いただいております。
労働問題専門チームを中心に約 270 名の所属弁護士が労働問題についてお悩みの方をサポートいたします。
また、米国弁護士、中国弁護士も所属。日本企業だけではなく、外資系企業の労働問題にも対応しています。
国際法務に精通した弁護士が所属しておりますので、外国人の方や、外資系企業にお勤めの方からのご相談も迅速に対応いたします。
全国の主要都市で、テレビ会議システムで遠隔での打合せ・会議が可能です。
各オフィスの弁護士だけでなく、東京オフィスの労働問題専門チームの弁護士及び社会保険労務士と連携して、お客様の問題を解決いたします。
当事務所は、経験豊富な税理士、弁理士、司法書士、社会保険労務士、中国弁護士(律師)等が所属する、総合法律事務所です。
難しい問題でも、グループ同士で連携することにより、お客様を問題解決へと導きます。他の法律事務所に断られてしまった、という場合でも諦めずにご相談ください。
ベリーベストは、労働問題に関しても豊富な解決実績があります。
労働問題に精通した弁護士が最適な解決方法をご提案いたします。
ベリーベスト法律事務所では、料金を明確に提示しておりますので、依頼前の段階で「最大いくらかかるのか?」について十分にご納得いただいた上でご依頼いただくことが可能です。
弁護士費用の内訳・具体的な内容について、ご納得いただけるまで弁護士が丁寧にご説明いたします。費用についてご不安や疑問がある場合は、遠慮なく弁護士にお尋ねください。
東京オフィスは、平日夜間(21時まで)、土日祝もご相談いただけますので、お仕事帰りや休日にご相談をすることができます。
お電話、もしくは、メールにてベリーベスト法律事務所までご連絡ください。担当の弁護士との相談日程を調整いたします。
お近くの拠点へご来所いただき、弁護士と面談していただきます。担当弁護士が、お客様が直面されている問題へ最適な解決方法のご提案を行います。
ご面談いただいた結果、ご納得いただけましたら、正式に弁護士と委任契約を結んでいただきます。
担当弁護士が個々の案件に最適化した対応を、的確に遂行します。必要に応じて、当事者同士を仲介し、問題解決へのアプローチを行います。
サービス残業だらけ…会社から不当な待遇をうけて、泣き寝入りしていませんか?残業代の請求でお悩みなら、ベリーベスト法律事務所にご相談ください。
サービス残業だけではなく、年俸制や管理職の場合、パート・契約社員・アルバイトの場合でも、契約の内容次第では残業代を請求できる可能性があります。在職中の場合の請求、退職後の請求など、お客様のお悩みに合わせ、経験豊富な弁護士が残業代を勝ち取るためにご相談を承ります。
残業代請求は弁護士に依頼せずとも不可能ではありません。
しかし、必ずしも法律的知識に精通していない従業員の方(または元・従業員の方)が請求しても、会社は以下のような「反論」をして、まともに取り合ってくれないことがほとんどです。
「給与体系が年俸制だから残業代は発生しない」
「すでに給与の中に残業代が含まれているから残業代を支払う義務はない」
「営業手当を支払っているから残業代は発生しない」
しかし、これらの反論は、法律上ただちに残業代を支払わなくていい、ということにはならない場合があります。
法律のプロである弁護士が介入することで、上記の反論を封じることができる可能性があり、残業代回収の可能性が高まります。
実際に、ベリーベストの解決実績の中には、「自分でいくら請求しても払ってくれなかったが、弁護士が内容証明郵便を送った途端に払ってきた」という事例があります。
労働問題に詳しい専門チームの弁護士が、就業規則や労働契約書の内容を確認して会社との交渉を行ったり、労働審判や訴訟では代理人として出頭したりして、有利な条件で問題を解決するために尽力します。
自分の会社はブラック企業?と思ったら、まずは残業代チェッカーで残業代チェックをしてみましょう。無料で残業代の簡易診断ができます。
ご相談は全国対応可能・何度でも相談無料。地方で直接相談に行けない、という方でも、メール・電話・ファックス・郵送などでご相談をお受けすることができる場合があります。証拠資料がない場合でも、状況によっては請求できる可能性があります。
より多くの残業代を請求するため、「1日でも早く」弁護士に依頼することが重要となります。
未払い残業代の請求は、あなたの正当な権利です。
まずは、お気軽にご相談ください。
まずは電話かメールでお問い合わせください。